В СФ предложили создать стандарт использования ИИ в сфере трудовых отношений

В России необходимо разработать пилотный стандарт применения искусственного интеллекта в сфере трудовых отношений, в том числе фиксировать случаи, когда решение готовилось с участием нейросети. Об этом «СенатИнформ» заявил член Комитета СФ по науке, образованию и культуре Игорь Мурог.

14% россиян рассказали, что стали раньше уходить с работы после того, как передали рутинные задачи искусственному интеллекту, а у 10% респондентов появилось больше сил и времени благодаря помощи нейросети, такие данные со ссылкой на опрос hh.ru опубликовали РИА Новости. Чаще всего о снижении числа переработок и возможности вовремя уходить домой сообщают юристы (31%), работники науки и образования (23%), IT-специалисты (19%).

46% россиян рассказали, что ИИ помог им освоить новые навыки, необходимые для работы и карьеры, у 45% опрошенных выросла продуктивность и эффективность. Для 40% россиян ИИ сделал работу интереснее, а 26% стали реже допускать ошибки.

Сенатор Игорь Мурог в разговоре с нашим изданием высказал мнение, что искусственный интеллект будет постепенно снижать нагрузку на сотрудников, прежде всего там, где работа состоит из повторяющихся операций, обработки информации, подготовки типовых материалов и внутреннего документооборота.

«При этом уже сейчас в публичной экспертной повестке обсуждаются единые правила, этичное использование ИИ, защита данных и обязательное участие человека в значимых решениях. Поэтому главный вопрос состоит уже не в самом факте внедрения технологии, а в качестве её регулирования», — заметил парламентарий.

Он подтвердил, что ИИ способен освободить специалистам время для решения задач, где по-прежнему незаменимы ответственность, профессиональная оценка, коммуникация, умение мыслить и действовать нестандартно.

Поэтому, как мне кажется, сегодня востребована не абстрактная дискуссия о пользе ИИ, а более предметная инициатива — пилотный стандарт его применения именно в сфере трудовых отношений. Он мог бы предусматривать обязательную фиксацию случаев, когда решение готовилось с участием алгоритма, право человека запросить пересмотр такого решения и единые требования к обучению сотрудников безопасной работе с такими системами

Игорь Мурог, член Комитета СФ по науке, образованию и культуре

Подобная модель, считает сенатор, помогла бы снизить рутинную нагрузку без ощущения, что технологии подменяют человека, и сделала бы внедрение ИИ более понятным, безопасным и гуманным как для работодателей, так и для работников.

Ранее Игорь Мурог советовал работодателям инвестировать в обучение сотрудников работе с ИИ. 

Председатель СФ Валентина Матвиенко подчёркивала, что нужна мотивация для того, чтобы ИИ получил широкое развитие, а появляется она только тогда, когда есть отдача от применения этих технологий.

Вице-премьер Дмитрий Григоренко сообщил, что в аппарате правительства ИИ используют как помощник для проверки орфографии, формирования предварительных протоколов, маркирования документов. По его словам, ИИ реально повышает эффективность и скорость принятия любых решений.