Около 50% российских предпринимателей берут на работу родственников

Около половины предпринимателей берут в своё дело супругов, каждый четвёртый — братьев и сестёр. Родители работают в семейных компаниях у 14% бизнесменов, а у 7% — зятья и невестки, говорится в исследовании «Сбербизнес Live».

Чаще всего родственникам доверяют работу с клиентами, управление персоналом, бухгалтерию, производство и маркетинг, пишет ТАСС. У трети предпринимателей родственники — не просто сотрудники, а совладельцы бизнеса.

Большинство руководителей семейных компаний сами основали своё дело. Лишь к 11% бизнес перешёл по наследству.

Чаще всего семьи занимаются розничной торговлей, ремонтом, строительством, IT и оптовыми продажами. Также встречаются семейные кафе, салоны красоты, ремонтные мастерские и риэлторские агентства. Есть и производственные предприятия, а 10% семейных бизнесов связаны с логистикой и перевозками.

Член Комитета СФ по бюджету и финрынкам Вадим Деньгин сказал «СенатИнформ», что нанимать родственников — нормально, если они действительно профессиональны в своей сфере.

Близким людям можно доверять, но важнее не родственные связи, а результат работы. Родственники, как и любые сотрудники, должны приносить пользу и работать эффективно

Вадим Деньгин, член Комитета СФ по бюджету и финансовым рынкам

Ранее сенатор Иван Абрамов отметил, что отношение к предпринимателям сегодня меняется, и бизнесменов считают важной частью экономики, ведь они создают рабочие места, платят налоги и способствуют развитию страны.

По словам сенатора Юлии Лазуткиной, в сфере креативной индустрии активно участвуют семейные предприятия, где бизнес становится не только работой, но и частью семейной жизни.