Треть россиян конфликтует с коллегами из-за графика отпусков

31% россиян заявили о том, что у них возникают конфликты с коллегами из-за графика отпусков, в 8 из 10 случаев это касается отдыха в летом. При этом 65% работников рассказали, что никаких разногласий с коллегами по этой причине у них нет. Таковы результата опроса, который провёл сервис SuperJob.

В разговоре с «СенатИнформ» член Комитета СФ по социальной политике Наталия Косихина с сожалением отметила, что конфликтные ситуации из-за графика отпусков имеют место, особенно в крупных компаниях, когда коллектив большой.

Конечно, всем хочется отдыхать летом. Но нужно уметь договариваться, чтобы никому не было обидно. Возможно, при участии профсоюза или руководства

Наталия Косихина, член Комитета СФ по социальной политике

По словам сенатора, в коллективе должна царить спокойная атмосфера, сотрудники должны с уважением относиться друг к другу.

«Но в целом хотелось бы отметить, что туризм в нашей стране развивается стремительно, и регионы сегодня предлагают самый разнообразный отдых на любой вкус в течение всего года, а не только в летний период», — сказала Косихина.

Ранее она говорила, что работодатели должны создавать такие условия, которые позволяют сотрудникам реализоваться на рабочем месте, а также иметь время и силы на семью, друзей и хобби.

«СенатИнформ» публиковал данные исследования, согласно которым 33% граждан в нашей стране зарабатывают 50–100 тыс. рублей в месяц, четверть имеет доход 100–150 тыс., а 9% получают 150–200 тыс. и 200–300 тыс. рублей. Меньше 50 тыс. рублей зарабатывают 17%. При этом половина респондентов считают свою зарплату несправедливой, а 34% довольны оплатой труда.