В России прогнозируют дефицит сотрудников в сфере персональных услуг

В Минтруде прогнозируют, что к 2029 году наибольший рост потребности в специалистах покажет сфера персональных услуг и обрабатывающее производство. При этом меньше сотрудников понадобится в торговле и госуправлении.

О потребности в кадрах говорится в разработанном в Минтруде прогнозе на 2024-2029 годы. Согласно документу, науке к 2029 году понадобится дополнительно 160 тыс. сотрудников, гостиничному бизнесу и общепиту – 168 тыс. В транспортировку и хранение нужно привлечь 194 тыс. работников, в обрабатывающие производства – 203 тыс., а в сферу оказания персональных услуг – 348 тыс. человек, пишет «Коммерсант».

При этом в торговле ожидают спад. К 2029 году там нужно будет на 233 тыс. сотрудников меньше, чем требовалось в 2024 году. Снизятся кадровые потребности в сферах государственного управления, обеспечения электроэнергией, газом и паром. Также, по прогнозам Минтруда, сократится кадровый дефицит в финансах и страховании, сельском хозяйстве, недвижимости, культуре и спорте.

Первый зампред Комитета СФ по экономической политике Иван Абрамов в разговоре с «СенатИнформ» отметил, справиться с дефицитом кадров поможет организованный и спланированный набор в вузы и колледжи.

Мы должны регулировать набор студентов, количество бюджетных мест. Это уже делается в рамках целевого набора. Также нужно смотреть наличие тех или иных востребованных специальностей в институтах и колледжах

Иван Абрамов, первый зампред Комитета СФ по экономической политике

Парламентарий считает, что учебные заведения должны подстраиваться под реальные потребности рынка. Не менее важно внедрять в производство новые технологии, которые повысят производительность труда.

Ранее «СенатИнформ» писал, что в России не хватает вальцовщиков и овощеводов .

Также наше издание приводило данные Центра экономики непрерывного образования РАНХиГС, в обрабатывающей промышленности сейчас не хватает 75 тыс.–140 тыс. квалифицированных рабочих , и в перспективе этот дефицит будет расти.

Председатель СФ Валентина Матвиенко говорила, что России необходим стабильный прогноз рынка труда на 10-30 лет вперёд и госзаказ на подготовку кадров.