Продавцы, курьеры и промоутеры – в лидерах среди вакансий для школьников

Этим летом работодатели чаще всего предлагают школьникам вакансии курьеров, продавцов, промоутеров и официантов. Сами подростки, размещающие резюме в интернете, в основном претендуют на позиции работников торгового зала, сборщиков заказов, разнорабочих, а также официантов, курьеров и промоутеров, говорится в исследовании сервиса SuperJob.

Сегодня несовершеннолетних сотрудников привлекают 17% российских компаний, из них 10% - на стажировку. Крупный и средний бизнес охотнее нанимает молодёжь, обладая большими ресурсами для их адаптации и обучения. Так, в сегменте предприятий с численностью сотрудников от 100 человек доля компаний, готовых принять подростков на работу или стажировку, достигает 24%, тогда как в малом бизнесе этот показатель составляет всего 11%.

Современные подростки выходят на рынок труда раньше предшественников - этому способствовали смягчение законодательства и появление гибких графиков работы. 23% родителей отметили, что их дети совмещали подработку с учёбой в течение учебного года. Ещё 27% респондентов заявили о планах своих детей найти работу на текущее лето.

В беседе с «СенатИнформ» член Комитета СФ по федеративному устройству, региональной политике, МСУ и делам Севера, сенатор от Вологодской области Роман Маслов заметил, что рынок труда для подростков становится всё более разнообразным и доступным, что даёт отличную возможность попробовать свои силы в трудовой деятельности и заработать первые деньги.

Сенатор считает, что благодаря этому у молодёжи формируется осознанное отношение к труду и закладывается хороший фундамент для будущей карьеры во взрослой жизни. Так они перестают бояться начинать с малого, а значит, получают ценный опыт ответственности и самостоятельности.

В то же время важно, чтобы такая занятость была безопасной и соответствовала законодательству, поэтому со стороны государства нужно контролировать соблюдение трудовых прав. При этом сам факт, что у подростков появляется всё больше легальных возможностей для заработка, не может не радовать

Роман Маслов, член Комитета СФ по федеративному устройству, региональной политике, МСУ и делам Севера

Ранее парламентарий призывал помогать подросткам с трудоустройством. Ребятам, получившим профессиональный опыт в юности, легче адаптироваться во взрослой жизни, говорил он.

Сенатор Вячеслав Тимченко заявлял, что привлечение к труду в раннем возрасте приучает к дисциплине, повышает ответственность человека и готовит его к взрослой жизни.

В СФ предлагали пересмотреть список должностей, недоступных для подростков, чтобы дать возможность молодым людям получить работу сразу после обучения.